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大学生拿不到高薪资就意味着失败，我不认同，记得我第一份工作的工资也是比较低的。
大学毕业后的第一份工作，主要是适合自己的专业和实习经历出发，寻找适合自己的工作，高薪资不是最主要考虑的
毕业后的第一份工作，应该是从自己的专业和实习经历出发，寻找毕业后的第一份工作。
第一份工作，既为你提供独立的资本，同时你也可以持续探索、积累和求证，并使这段经历为自己的下一次职业选择换取更广阔的选择空间，直到有一天，你终于找到了自己的职业方向，并做足了积累，这时你会迎来职业生涯最重要的一次转型。
怎么选择第一份工作至少要从下面这五点考虑
1、根据自己的性格来确定。比如，你性格外向且善于沟通，那你肯定比较适合做与人打交道的岗位，并且这类岗位都是核心岗位居多；你性格内向且小心谨慎，那你就适合做比较注重细节且繁琐的岗位，等等；
2、根据自己的天赋优势或能力来确定。比如，你天生对颜色敏感，脑袋里经常冒出各种各样的创意，有做平面设计师的潜力；比如你你天生对数字敏感，很容易分辨各类食物，那你可以做金融类、财务类、数据分析类等岗位，等等；
3、假如想挣快钱，短时间发展快，快速改变自己的现状。建议你去成长期的新兴行业，这里汇聚各种资本，段时间你会脱胎换骨，但是要考虑到成熟期的各种影响，所以在这里你必须要成为你一个优秀的人；
4、假如你想过稳定没有波澜的生活，工作仅仅是一个谋生劳动的话，建议你去成熟期的行业，这里有着稳定的盈利模式，不会发生什么行业巨变，但是要考虑到衰退期；
5、假如你有自己的追求，你就可以按照追求寻找行业了，也不用来看这个了。你这一生中会遇到很多机会，但是真正能把握住的机会却少得可怜，每个机会都会改变你的生活，无论成功还是失败。
所以，不要拘泥于自己的计划，有机会就去把握、争取。
应届生如何看待第一份工作的薪资
第一份工作薪水重不重要，关键是看你的个人情况。
就我个人来说，第一份工作薪水对我的意义，不能不说非常重大。我家里是农村的，刚毕业，要靠自己生活，赚水电费，生活费。手里只有3000块钱。然而我找了最便宜的房子，就花去2750╰(*?︶`*)╯，没办法，押一付三。然后手里就特别缺钱，我赚钱的欲望很强烈。
如果你的家庭条件不错，那么，第一份工作薪水就不是很重要。关键看这个行业的发展前景，还有你干得舒不舒心。毕竟你的眼光要放得长远很多。
但是，你需要恪守一条原则，你不是来打工的，是用老板的钱，帮老板做事。老板给你多少钱，你就干多少的事。就这么简单，不要相信老板画的饼，你们是合作关系，交流的内容是交易，其他的都是虚的。
应届生如何看待第一份工作的薪资
应届生第一份工作的薪资多少，相信是很多即将或已经离开大学校园的学子非常关注的问题。第一份工作是昔日朝夕相处的同窗挥泪告别各奔东西而进入社会后的首次比较，如果工资比同学们高一些，是能够在同学里风光一些，生活条件好一些，因此在意第一份工作的薪资，这是可以理解的。但是一览英才网职场专家提醒你，第一份工作的薪资并不是最重要的，不要过于在意第一份工作的薪资而盲目攀比。
眼高手低是现在很多应届生所共有的通病。这些同学常常刚毕业没一点实际工作经验和能力，却要求公司给予很高的.薪水，从不考虑自己能为公司做什么，只想着能从公司得到什么。在某此大型综合招聘会上，就上演过这么一幕。一位 3 年前大学毕业后到菲律宾卡昴国立大学攻读工商管理学硕士（ MBA ）的富二代面试张口就被淘汰了。这位高材生今年 5 月毕业回国，应聘的是武汉一家传播公司销售代表这个岗位。但是在自我介绍时，说得结结巴巴，毫无条理，主次无序，却语出惊人的声称月薪 3000 元以下的不考虑，结果惨被招聘负责人果断地拒之门外。
第一份工作是莘莘学子们告别学生时代，首次踏入社会的第一次挑战。但是其实每个人的职场就如同一场漫长的马拉松，第一份工作就好像起跑，第一份工作的薪资只是起点。可能每个人的起点不一样，但是对于长达几十年的漫长马拉松来说，不应该只看起点，而忽略漫长的中期的坚持和发力过程。很多同学可能第一份工作的工资比较高，但是却没什么发展前景，做了几年还跟刚毕业的工资差不了多少。而有些同学可能第一份工作的工资比较低，但是晋升快，几个月一小跳，一两年一大跃。
那么我们应该怎样考量第一份工作呢？首先要看这份工作是否是你所感兴趣的。有兴趣才能持久，有兴趣才能成就辉煌。然后要考虑到这份工作是否能让你学习到东西，增加有用的工作经验。应届生最缺的是什么？就是工作经验。如果这份工作不能让你学到任何有用的东西，即使工资再高，也请你认真考虑一下。再者要了解是否有发展前景。良好的晋升机制，广阔的行业发展前景，良好的公司名声和制度，都是我们值得对其珍惜的理由和为之努力打拼的动力。
我们应该是目标远大的鸿雁，应该是目光锐利的雄鹰，应该是感恩反哺的山羊，却绝不能做眼光窄小的井底之蛙。 ;
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